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指导:公务员考试类比推理题应试要领和技巧
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50 | 2008-06-04 09:54:31
一、应试要领由于类比推理涉及的逻辑关系比较多,要想提高类比推理结论的可靠性程度,新天地公务员考试研究院认为必须注意以下四个问题。1.两组类比对象的共有属性越多,则据此推出的另一对相似词的可靠性越高两组类比对象的相同属性越多,意味着两组对象在类与类的关系中就越接近,因此就越能排除迷惑项,类推出的结论也就越可能符合题干部分...
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08年国家公务员考试新手指导教程
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50 | 2008-06-04 09:54:26
知己知彼百战不殆 一、什么是公务员考试? 公务员考试是由公务员主管部门组织的、用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的考试;是在规定的编制限额内,按照确定的招录计划,针对相应的空缺职位进行的面向社会的、公开的竞争性考试。凡符合报考资格条件的人员均可报考。主要有两项考试:中央、国家机关公务员录...
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公务员面试宝典:包装要适度稳重最关键
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50 | 2008-06-04 09:54:22
国家发改委、统计局、中纪委等部门近日陆续公布了招录2007年公务员面试的相关公告,各招录机关将按录用计划3-5倍的比例确定参加面试和专业考试的人选,因此,面试的竞争并不轻松。那么,考生该如何应对国家及中央机关公务员面试?记者近日采访了公务员面试辅导相关专家,对考生进行指导。 公务员面试形象准备:稳重至上 从以往公务...
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专家指导:公务员考试复习到底需要多长时间
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50 | 2008-05-24 09:55:05
2008年地方公务员考试在全国各地陆续展开,山东、广东、湖南等省的公务员考试都很热门,部分职位通过审查人数已超千人,在中央国家机关公务员考试中一度出现的“博士生一走廊,硕士生一礼堂,本科生一操场”的现象如今又在地方公务员考试中重现。有的地方网上报名一结束,公务员考试复习就进入了白热化阶段,和公务员考试相关的产业很非常...
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名师解析08年国家公务员考试人大机关面试题
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50 | 2008-05-24 09:55:04
综述:08国家公务员考试面试已经拉开帷幕,1月25日全国人大机关面试是08国家公务员考试面试的第一场,我一再解释,08国家公务员考试面试基本延用07国家公务员考试面试的命题思路。题型分析:1月25日全国人大机关面试仍然采用结构化面试,金路公务员首席培训师李祖华认为:结构化面试是08国家公务员考试面试命题的主要形式,但是...
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新东方详解公务员面试测评内容:六角度选才
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50 | 2008-05-24 09:55:02
2008年的国家公务员面试即将在2月20日至29日举行,对于许多进入面试考生而言,或许其中的很多考生是第一次进入公务员的面试,对于即将到来的面试或多或少会感到一定的陌生。对此广州新东方公务员考试研究中心教研组组长戴斌老师将从公务员面试的测评内容着手,从实战的角度,剥除无谓的理论表述,帮助广大考生直观地了解在面试脱颖而出...
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北京公务员考题稳中略升分数线在110分左右
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50 | 2008-05-24 09:55:01
北京公务员考试刚刚结束,对今年公务员考试难度做一个总体点评。万源泉:非常高兴又到腾讯频道,许多的考生在回家的路上,也非常累,但是在考试之前有许多的猜想,网络有许多的题和试卷,考完以后,广大考生有一个感觉,考试之前我们要掌握考试规定,掌握解题方法和技巧,怎么样得高分。现在考试已经完了,我们现在拿到是真题,关于今年的难度,...
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试题稳中有变2007年北京市公务员考试题解析
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50 | 2008-05-24 09:54:59
刘牧:网友们好,我是刘牧,很高兴有这样一个机会到腾讯跟大家进行交流。主持人:请您先对今年的北京公务员考试进行一个总体的分析和评价。刘牧:好的。今年北京公务员应届毕业生考试昨天已经结束了,我简单对上午的行测考试进行一个总体的评价。今年北京公务员行测仍然延续了以往的情况,就是总体难度低于国家考试的难度,这是从横向来看。从纵...
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专家解读江苏省招录公务员公共科目考试大纲
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50 | 2008-05-24 09:54:57
昨天,《2008年江苏省录用公务员公共科目考试大纲及考生须知》正式对外公布。与往年相比,2008年《考试大纲》到底发生了哪些具体变化?在考查重点、题型、题量等方面会有什么趋势?这是广大考生最为关心的问题。本报记者昨天专访了江苏天策公务员网站等一些培训中心的资深公务员考试研究与辅导专家。专家指出,作为一种“选拔精英”式的...
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华图名师点评:2008年国家公务员考试题解读
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50 | 2008-05-24 09:54:56
嘉宾老师:华图教育公务员辅导专家 刘为-曾经在国家机关工作过,长期从事申论教学与研究,申论应试六部分解法创始人 张超-长期从事公务员考试行政能力测验判断推理部分教学研究工作 王永恒-长期从事公务员考试行政能力测验判断推理部分教学研究工作 主持人:谢谢各位老师,首先欢迎你们的到来。近几年公务员考试炙手可热。今年总...
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嘉宾老师:华图教育公务员辅导专家
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50 | 2008-05-24 09:54:53
中公网名师李永新做点评2008年国家公务员考试真题,以下为访谈文字实录。主持人:各位新浪网友大家上午好,欢迎大家光临我们今天的新浪考试直播间,我是娄雷。 2008年国家公务员考试昨天已经是落下了帷幕,很多考生在反馈回来的信息当中都觉得今年的题应该说难度适中,我们也在昨天的第一时间连线了很多名师,为我们大家进行了一些真...
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名师点评行测真题:试题难度总体上与去年相当
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50 | 2008-05-24 09:54:52
2008中央、国家公务员考试行政能力测试已经结束。今年的考试题有以下特点: 第一,题量与07年一样。维持07年的140道。言语理解与表达40道,数量关系20道判断推理35道(图形推理5道,逻辑推理10道,类比推理10道,定义判断10道),常识判断25道,资料分析20道 第二,按照大纲规定的命题原则命题。言语理解与表...
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特稿:解读国家公务员局亮相背后的体制变迁
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50 | 2008-05-24 09:54:50
“就是干干净净、纯纯粹粹地管理公务员的事务,就管这800万公务员队伍,更专业化了”北京市西城区月坛街道社会路社区居委会的李振兴老人年过古稀,自从退休后一直在居委会“打工”,向居民传达上级文件,在小区打扫卫生,每月的酬劳是50元。“其实不给工资我也会在这帮忙的,我当干部的时候我们就提倡为人民服务。”李振兴老人1952年考...
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名师指导:2008北京社招公务员“申论突击”
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50 | 2008-05-24 09:54:46
又到了北京社招公务员考试要拉开序幕的时刻了,很多考生也已经开始厉兵秣马,跃跃欲试。北京市社招公务员考试面对的大部分都是已经参加工作的在职人员,因此申论的考试要求一般都难度较大,这是因为考虑到与应届毕业生相比,很多考生都有实际工作的经验和更好的处理能力。但这部分考生往往也存在着工作任务繁重,学习时间少等特点,因此,顺利通...
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以培训名义兜售公务员考试答案考生切莫上当
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50 | 2008-05-24 09:54:44
“我们这里没有培训,只卖考试答案。”长沙河西高校区,张贴了数张广告的“状元服务中心”彭先生直截了当地说。4月13日湖南省公务员考试将近,一种新型的考试答案售卖方式出现:在校园附近打着培训的幌子,找人卖答案。昨日(3月27日,下同)上午,岳麓区麓山南路715号附近一条巷子的墙壁上,一张A4纸的培训广告吸引了几名学生围观。...
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有关部门三缄其口专家试揭国家公务员局面纱
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50 | 2008-05-24 09:54:42
“大部制”改革仍然在紧锣密鼓地进行中。新设立的由人力资源和社会保障部管理的国家公务员局的情况在有关部门三缄其口的回应下愈发显得神秘。今天再次咨询相关部门时,得到的答复是,除了已任命的主要领导外,其他人员及机构的设置情况尚不清楚。公务员局究竟是一个什么样的机构?在未来又将起着什么样的作用?针对这一问题,记者采访了有关专家...
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杨士秋:国家公务员局于今年上半年组建完毕
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50 | 2008-05-24 09:54:41
昨天上午,人力资源和社会保障部副部长,兼国家公务员局党组书记、副局长杨士秋透露,国家公务员局的组建工作正在进行当中,将于今年上半年组建完毕。杨士秋介绍,国家公务员局将专门负责对公务员的行政管理。国家公务员局的组建工作已经开始着手,正在进行当中,首选确定三定(定职能、定机构、定编制)方案,之后报国务院审批,然后人员到位。...
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2008年广东省公务员考试十大命题方向
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50 | 2008-05-24 09:54:39
广东省公务员将于3月30日举行,资深申论专家、广州新东方公务员考试研究中心教研组组长戴斌给出了公务员考试的预测,希望能给考生一些帮助。 命题方向一:医疗领域 可能涉及的细节考点:(1)农民工的医疗保障;(2)城市下岗职工的医疗保障问题;(3)医闹问题;(4)药品采购的透明度问题;(5)看病难,看病贵问题。 核心答...
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公务员考试心理门诊:战略上藐视战术上重视
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50 | 2008-05-24 09:54:34
“省公务员考试,我大概只准备了一个月的时间,成功地实现了从分母到分子的跨越,看似不可能的事情,在其背后,却也有很大的必然性。”去年成功考取省直某机关公务员的怀志强,平静地对记者说。 小怀告诉记者,在他参加省考之前,有过一次国考失败的经历,而正是这些失败的经验,保证了他不在同一处摔倒两次,也保证了他有针对性地避免了这些...
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一家之言:如何根治公务员的机关病
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50 | 2008-05-24 09:54:33
当下,人人想当公务员,虽然公务员的整体形象和口碑并不佳,虽然生硬冷漠、不作为、贪污腐败、公款吃喝等哪一项都把百姓得罪得狠狠的,但是,公务员的饭碗,真的是太结实了。 重庆时报的消息:重庆渝北区将邀请其他区的纪检、监察人员,到渝北区暗访公务员上班打牌炒股等“机关病”,用DV拍摄记录并制成专题片,半年后当着“机关病”严重部...
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专家解读:公务员试题和高考试题关系分析
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50 | 2008-05-24 09:48:49
很多同学在复习的过程中很讲究方法,其中就有一部分学生在寻找各种不同类型公务员考试试题的来源。关于各个不同类型的试题的来源和命制过程,新天地公务员考试研究院万源泉老师写这篇文章的目的是要告诉大家:学生花专门时间去研究各种不同类型试题的来源是没有必要的,因为时间是宝贵而有限的,这些工作应该由专业的教师来进行;而且仅仅知道...
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与公考成功考生面对面:搞题海战术收效甚微
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50 | 2008-05-19 09:49:14
还记得06年我和廖同学在广东商学院学习和一起运动的时候,我们就有了公务员考试的概念,当时主要接触的就是公务员考试辅导书;而今,我们都实现了自己的梦想,廖同学一直坚持参加公务员考试,而我从事教育培训工作;他的成功作为同学的我一起见证了,所以此次我特意与这位老朋友谈了谈,把他的成功经验传授给广大考生;同时我也希望有更多的成...
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2008年公务员考试:我的“笔经”和“面经”
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50 | 2008-05-19 09:49:11
一、准备求职 2007年暑假,作为一名即将走进大四的学生,我明白自己马上就要面临残酷地求职生涯,并且着手收集有关就业的信息和资料。当时,2007年据教育部的消息曾说,截止到9月1日,有351万高校毕业生实现就业,尽管比去年同期增加54万,但仍有144万的2007年应届高校毕业生未能如期就业。而2008年全国高校毕业...
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女生因“打扮”随意连续三年公务员面试失利
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50 | 2008-05-19 09:49:09
连续三年公务员面试折戟,为什么呢?穿着随意公务员面试女考生被扣7分专家指出“举止仪表情绪稳定性”占12分,7分扣得不冤中央国家机关公务员面试正在紧张地进行中。昨天,一考生的丈夫告诉记者,只因其妻子穿着有点“土”等原因而在“举止仪表情绪稳定性”方面被扣7分。公务员面试专家介绍,每年都有一定数量的考生因为“打扮”出问题而惨...
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公务员面试技巧之跳跃法:不求完美跃过障碍
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50 | 2008-05-19 09:49:06
面试时难免紧张,适度的紧张有利兴奋,过度的紧张容易出现思路短路。许多考生最担心的是,在答题过程中突然出现卡壳、短路,怎么办?一般来讲,不少考生没有经验,会中途暂停。正确的方法应该是:不求完美,用跳跃法,跃过障碍。我们经常遇到的卡壳、短路的情形有以下三种:1.段落卡壳。有时运气好会遇见事前精心准备过的题,此题按照平时的准...
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怎样更好的阅读申论材料
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50 | 2008-04-12 09:49:24
对于考生来说,对给定材料的仔细阅读,是申论考试的必须环节。该环节虽然没有直接反映在答卷上,却是完成后面几个环节的关键,俗话说,磨刀不误砍柴功。建议考生注意以下几个方面: 一、阅读材料要把握关键 阅读材料,就是根据题目的要求,对给定材料进行仔细的分析阅读、理解、把握,以确定材料反映的主要内容、主要观点、主要问题,...
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专家谈公务员考试申论答题应注意的八个新提法
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50 | 2008-03-30 09:49:28
一、中国特色社会主义:从"建设"到"发展" 十七大报告在纵论改革开放的伟大历史进程时指出:"改革开放是决定当代中国命运的关键抉择,是发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路"。新天地公务员考试研究院教研时注意到,党的十三大以来,"建设有中国特色社会主义"在实践中取得了举世瞩目的成就。十七大报告将"建设中国...
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公务员考试专家谈复习如何走捷径
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50 | 2008-01-21 09:49:30
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。这句古语我们一直熟记于心,也常常拿来作为自励的信条。但是对于这句古老箴言,我们还能有另外一番领悟,那便是经历。在爬过一些书山、渡过几片学海之后,回头看这么多年学习与考试的经验,我们会无比惊奇地发现,在考试面前,很多时候我们是可以沿着一条幽径用更快更稳的速度更先到达终点的。这幽径便是在备考...
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最快的时间找出正确的答案
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50 | 2007-11-13 09:49:39
行政职业能力测试大体分为数量关系、阅读理解、判断推理、常识、资料分析五大部分,这五部分中包含大约15个题型,题量在135道题左右,共涉及了从小学到研究生的各类学科知识,知识面涉及之广是其他考试无法比的,而规定的考试时间为120分钟。行政职业能力测试中的各种题型及其解题技巧、规律,帮助大家以最快的速度找出正确的答案。各题...
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图形推理题高分四大技巧
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50 | 2007-11-13 09:49:38
一、图形推理知识储备图形推理是推理问题的一种,考查的是考生抽象推理的能力。景山专家认为由于图形推理不依赖于具体的事物,较少受知识和文化的影响,较少运用到专业知识和技能,更多是测试应试者的抽象思维能力,不需要引入外部不必要的信息,仅仅根据题中的已知条件运用归纳或演绎的推理方法得出结论,所以我们称之为“文化公平”测验。图形...
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